原田歯科クリニック求人サイト

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〒264-0028千葉市若葉区桜木
2-16-24(桜木消防署近く)

TEL043-233-7198

オフィシャルサイト http://harada-clinic.com

お知らせ・コラム

2015年10月18日

就職したら遊べないと思っていませんか?資格を活かせて技術面はもちろん人として成長できる職場、 千葉市の原田歯科クリニック 充実の福利厚生と近代的な設備、あなたの能力を活かせる素晴らしい環境

就職したら遊べないと思っていませんか?

資格を活かせて技術面はもちろん人として成長できる職場、

千葉市の原田歯科クリニック

充実の福利厚生と近代的な設備、あなたの能力を活かせる素晴らしい環境

以前、ある歯科衛生士さんが千葉市若葉区の桜木消防署近くのピュアスマイル原田歯科クリニックに見学にいらっしゃいました。

それまで勤めていた職場からステップアップしたいという希望でした。

これは、歯科医院でよくあることなのですが(もちろん原田歯科は違います)、歯科衛生士さんと歯科助手さんが同じような業務をやっていて、せっかく資格を取得したのにそれを生かせないと言うのです。

歯科衛生士さんとして担当患者制で、きちんと歯周病治療に関わったり、予防やメンテナンスをやっていきたいという方は多いです。

それができるのが、千葉市若葉区の原田歯科クリニックです。

また、プロフェッショナルとしてきちんと仕事をすることは もちろん大事ですが、自分の時間を確保することもまたとても大切です。

当医院では、誕生日や結婚記念日などの大切なイベントの日は残業せず早く帰ってお祝いすることが文化になっています。

歯科医院の中では福利厚生は かなり充実しているほうだと思います。

例えば、
・歯科医師国民健康保険・厚生年金・雇用保険・労働保険加入

・医院で一部または、全額費用負担して人間ドックや健康診断を受けられる

・外部のセミナー、研修の参加費の補助や全額費用負担の制度がある。

・有給休暇取得率100%

・年末年始・夏季休暇は有給休暇とは別に支給

・産休や育児休暇取得の実績が多数ある。 ……..など。

・一生 長く働くこともできる。

・結婚、出産しても時短勤務などで長く働くことができる。

・スタッフ数が多く、お互いに助け合う文化があり、急用ができた時に昼休みに自宅に帰ることができる。

日本の平均的な歯科医院というのは、歯科医師1名に女性スタッフが2~3名、ユニットは2~3台です。

このような状況では、他のスタッフに気兼ねして 有給休暇の制度があっても休むことができない職場はいっぱいあります。

実際 以前に見学に来られた方で入社して約3年間、病気になっても全く休むことができなかった方がいました。

また、育児休業の制度があると聞いて入社したのに、いざ利用しようとしたら、事務長さんから過去に育児休業した前例がないと却下され、やむなく退職せざるを得なかった医院もあると本人の口から聞いております。

(もちろん原田歯科は違います)

人々を美しく健康で幸せにする!をミッションにしている千葉市の原田歯科クリニックは、
何よりもスタッフを大切にする職場です。

こんな原田歯科クリニックに一度見学にいらっしゃいませんか?

まずは、連絡を待っています。

TEL 043-233-7198

mail: it.og.puresmile@gmail.com

いきなり面接 でなく、見学だけでもOK です。

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ホームカミングデー東京医科歯科大学2015OCT18 (4)s-

2015年10月17日

1日に3万円しか稼げない歯科医師に35,000円の日給を支払っている医院があるそうです… 目先のお金よりも成長できる職場で働きませんか?

1日に3万円しか稼げない歯科医師に35,000円の日給を支払っている医院があるそうです…
目先のお金よりも成長できる職場で働きませんか?


最近、聞いた話です。

現在、歯科医師の数が増えすぎた為、国の方針として歯科医師国家試験を難しくし、合格者を少なくしています。
そのため、一時的に若い歯科医師の数が減っているという現実があります。

このような状況の中で、1日に3万円しか稼げない 経験の少ない歯科医師に、
35,000円の日給を支払っている医院があるそうです。

これは、主に大手の医療法人で、患者さんを治療しないと歯科衛生士や歯科助手、受付スタッフなどの医院スタッフに給料を支払うための資金を確保できないからだそうです。

しかし、歯科医師の給与だけで すでに赤字なのに、こんなことが長続きするはずがないのは、中学生でもわかることです。

ただ、千葉市若葉区の桜木消防署近くのピュアスマイル原田歯科クリニックにも、実際に見学に来られたのですが、やたらお金のことに話が終始し、どんな治療をしたいとか、どんな勉強や研修をしたいとか、将来どんな風になりたいといった話は、こちらが質問してもスルーされ、給与の話になると途端に目が真剣になる歯科医師がいました。

もちろん、この方の採用は見合わせました。

お金が原因で人が変わるということは、私が関わった方の中にもいらっしゃいましたし、他の職場でも聞いたことがあります。

ただ、これも事実としてあるのですが、ある政令指定都市のショッピングモールにあった歯科医院がある日 突然 閉鎖になったのを知っております。
実際、この日本では毎日どこかで1件 歯科医院が閉鎖になっております。

なので、特に若い歯科医師の方にお伝えしたいのですが、
歯科大学を卒業後 5年間は自分を高めることができる環境に自分を置くことをお勧めします。
歯科医師としての技量をアップすることだけでなく、仕事をするとはどういうことなのか、自分を成長させるにはどうしたらよいのか ということにフォーカスすることをお勧めします。

お金は 後からいくらでも稼ぐことができますし、自分に投資した方には必ず見返りがあります。
 
千葉市若葉区の桜木消防署近くのピュアスマイル原田歯科クリニックでは、歯科医師、
歯科衛生士さんをはじめとするスタッフの研修・教育にかなり力を入れており、
普通の歯科医院では、なかなか出ることができないような高額な研修にも参加費を補助しております。

また、多くの歯科医院では、保険診療メインで診療しており、日本の健保の報酬は先進国の中で 異常に低いので、1日に30人とか40人の診察を義務付けられています。
つまり、1時間に4人とか5人の診療をしなければならず、治療計画を作って患者さんに最適な方針を作るということまでしていると疲れきってしまい、週休2日でも 家の掃除もする気にさえならないといったことがあります。

しかしながら、千葉市若葉区の桜木消防署近くのピュアスマイル原田歯科クリニックでは、
欧米の歯科医院のように、ひとりの歯科医師が1日に5人とか6人しか診ないというわけにはいきませんが、平均するとひとりの患者さんに30分の診察時間を確保しており、
納得の行く仕事ができる環境があります。

また、常にスタッフの意見を取り入れて良い職場を作ることを普通に行っており、
風通しの良い職場であることも当医院の特徴です。

来院される方のご支持により、さらに患者様が増えることが予想されるので
診療体制を充実させるため、今回、歯科医師を1~2名募集します。
非常勤での勤務、週1回、2回、3回の勤務や午前中のみなど、短時間の勤務を希望される方も歓迎です。

小さなお子様がいて勤務中の託児を希望される方へ、
当クリニックには保育士が常駐しておりますので、安心して仕事することが可能です。

次のようなドクターを歓迎します。
※すべてに当てはまる必要はありません。

・歯科医師としてスキルを上げたい
・新しくきれいな医院で勤務したい
・明るく陽気な雰囲気のもとで働きたい
・小児歯科に興味がある
・保険外診療に興味がある
・インプラントも学びたいのでCTのあるところで勤務したい
・ドクターだけでなく、スタッフも一生懸命がんばっているところで働きたい
・数年後に開業を考えていて、それまでに様々な経験を積みたい
・まだ歯科医師としての経験が少ないので、たくさん学びたい
・審美歯科を学びたい
・長く1つところに勤めたい女性ドクター


すべての患者様に公平で十分な説明をして安心していただける治療を心がけ、
歯科治療への苦手意識をできるだけ少なくするように、工夫して取り組んでいます。
ですから、受け身の姿勢ではなく、主体的に取り組んでいける方、
また患者様を笑顔にしてくださる先生をお待ちしております。
経験の浅いドクターには、しっかりとした教育カリキュラムも作成中ですので安心してご応募ください。

見学は随時、受け付けています。
少しでも興味が湧いた方は、ぜひ見学にいらしてください。
見学の時間も午前だけ、午後だけ、丸1日など、自由です。

また、実際の勤務時間も正社員以外に、週に1回、2回、3回、午前の勤務のみなど柔軟に対応させて
いただいております。

白衣等、診療着をご持参ください。
見学のお申し込み先は次のとおりです。

原田歯科クリニック

〒264-0028
千葉市若葉区桜木 2-16-24

TEL 043-233-7198

E-mail : puresmilehappiness@gmail.com

桜木消防署(正式名称は、若葉消防署桜木出張所)の近くです。

2015年9月25日

衛生士はどこに眠っているのか?千葉の原田歯科クリニックに勤めて良かった!

せっかく歯科衛生士になっても30代40代の8割は 衛生士として働いていない。
素晴らしい仕事なのに 寝たきり大国の救世主なのに もったいないというよりも 日本の将来のために衛生士という仕事を考えてほしい。
私欲ももちろんあるが、公欲のために眠っている歯科衛生士に 目を覚ましてほしい。
子育てしながらでも働きやすい歯科医院、 院長先輩との間で理不尽な人間関係に悩まない歯科医院 そして、スキルのブランクを取り戻す研修制度のある歯科医院 そんな歯科医院が増えなければならない。

眠っている歯科衛生士のみなさん 昔の医院歯科と違い、今はずいぶん良い方向に変わっています。
歯科衛生士の将来を本気で考える院長が増えています。 ぜひぜひ歯科衛生士としての復職を考えてみてください。
あなたの不安を聞かせてください。 どうしたら衛生士として復職できるか意見をください。
僕も使命感を持ってこの問題に取り組んでいきます。
これを読まれている全国の歯科衛生士さん 友達に歯科衛生士がいるみなさん どうぞ声を聞かせてください。

原田歯科クリニック 原田幹夫

www.harada-clinic.com/kyujin.html ピュアスマイル原田歯科クリニックの旧求人サイト
北澤診療withDH和泉_医院写真_スタッフ集合写真_原田幹夫写真by藤井写真家カメラマン2015APR20s

2015年9月9日

充実した勤務医時代を送るために。 一般的な歯科医院の歯科医師雇用契約に騙されてませんか? きりりとした歯科医師になるために。

充実した勤務医時代を送るために。
一般的な歯科医院の歯科医師雇用契約に騙されてませんか? きりりとした歯科医師になるために。
千葉市若葉区の原田歯科クリニックは、千葉駅からバスで約15分、クルマなら京葉道路 貝塚インターから約5分で着きます。
医院のミッションは、「人々を美しく健康で幸せにすること」。 歯科医師の皆さんの中には、色々な考えをお持ちの方がいると思います。
当医院は皆さま個々の要望を聞きながら、なるべく皆さまの夢が実現できるようなお手伝いをさせていただきます。
例えば、 ・スーパードクターになりたい! ・インプラントマスターを目指したい! ・開業したら絶対に成功したい! 色々な夢があると思います。
※一般的な歯科医院の歯科医師雇用契約に騙されてませんか? 例:高い基本給 しかし、多くの医院では、残業なしが当たり前とか、社会保険に加入できない…….。
入社時の高い基本給に騙されてはいけません。 社会保険加入の有無、有給休暇、残業代について詳しく聞きましょう。
例:一般の医院では、セミナーに参加しても交通費が出ない、院長が行けと言ったのにセミナー費用は自分持ち。
こういうことは、よくあります。

しかしながら、千葉市若葉区の桜木消防署近くのピュアスマイル原田歯科クリニックでは、 社員であれば全員 社会保険加入に加入しておりますし、有給休暇もきちんと取れて プライベートな時間も大切にしていただいております。
例:社内規程が完備されていますか? 原田歯科クリニックは、医療法人です。
社会保険労務士の監修の元、院内規定がしっかりあります。
院内規定がない医院、個人医院は院長の気まぐれで診療時間やシステムがころころ変わる、 「君の治療が遅いから残業として認めないよ」なんてことも…….。

※ 原田歯科クリニックの研修制度
・MID-G アカデミーの課題をチェック
・外部セミナーに参加
・勤務医の先生からも随時アドバイスをもらえる
・保険、自費ともに患者数が多いので多くの症例に携わることができる。

◎ 大学病院と診療所の違い ・大学病院 患者を待たせてもOK。処置が痛くても大学病院だからしょうがない。 → 患者さんが優しく、長年いても雑な技術しか身につかない ・診療所 患者さんは待ってはくれない。
スピードが命。痛いと怒られる。 先輩や院長にも怒られる。 → 患者の厳しさが先生を育てるのです。
・大学病院に28年勤めた先生の話、大企業の診療所に10年勤務した先生の話 ある先生が28年勤めた大学病院を58歳にして急にリストラされてしまいました。
一生大学病院で働くつもりだったのと年齢的なものもあり、新規開業は考えていません。
就職のお手伝いをしてもらっていますが、殿様治療とプライドの高さからどの歯科医院 からも就職をお断りされてしまっています。
待たせて当たり前、ゆっくり治療が根付いているので、若い先生より腕が劣るそうです。
大企業の診療所に10年勤務されたある先生の話 企業は利益重視の面があります。
企業の業績が悪化した時に企業内歯科診療所が閉鎖されるという話はよく聞きます。
10年間も企業内歯科診療所に勤めて2ヶ月の予告期間で 急に医院が閉鎖され、大変な思いをした先生を知っています。
企業内診療所というのは、保険診療がメインのことが多く、時間を決めて診療しない所も多いため、急に外に出た時にとても苦労したそうです。

・当医院を卒業した先生 矯正、インプラントなどの研修会に積極的に自己投資、参加され、地元でとても成功されている方がいます。
もちろん、一生 原田歯科クリニックに勤務されても結構です!
・原田歯科クリニックは、1987年以来 少しずつ成長してきました。 創業者 原田幹夫が勤務医時代にしていたこと 毎朝、1時間以上早く出社して歯科の専門書を読みあさった。
また、翌日の診療内容を確認し、治療計画を立案。 診療終了後は当日の改善点を探した。
休日は研修会やセミナーに積極的に参加。
独立・開業したら、セミナー参加や勉強する時間は限られます。
勤務医時代を有意義に過ごすことができる医院、それが原田歯科クリニックです。
非常勤での勤務、週1回、2回、3回の勤務や午前中のみなど、短時間の勤務を 希望される方も歓迎です。
小さなお子様がいて勤務中の託児を希望される方へ、 当クリニックには保育士が常駐しておりますので、安心して仕事することが可能です。
次のようなドクターを歓迎します。

※すべてに当てはまる必要はありません。
・歯科医師としてスキルを上げたい
・新しくきれいな医院で勤務したい
・明るく陽気な雰囲気のもとで働きたい
・小児歯科に興味がある
・保険外診療に興味がある
・インプラントも学びたいのでCTのあるところで勤務したい
・ドクターだけでなく、スタッフも一生懸命がんばっているところで働きたい
・数年後に開業を考えていて、それまでに様々な経験を積みたい
・まだ歯科医師としての経験が少ないので、たくさん学びたい
・審美歯科を学びたい
・長く1つところに勤めたい女性ドクター
※ 社会人になったら遊べないと思っていませんか? そんなことはありません。

実際、創業者 原田幹夫は、自分のミッションのひとつに 「人生を楽しむこと」を挙げており、スタッフの皆さんにも大いに人生を楽しんでもらえるようにしております。
例えば、当医院はスタッフ数が多いため有給休暇を取りやすく、一部の職場にあるような 有給休暇や育児休暇の制度はあっても名ばかりで、実際は他のスタッフに気兼ねして休むことができない などということは全くありません。 育児休暇についても今まで多数の取得実績があり、とても好評です。
年末年始休暇も有給休暇とは別にあります。
すべての患者様に公平で十分な説明をして安心していただける治療を心がけ、 歯科治療への苦手意識をできるだけ少なくするように、工夫して取り組んでいます。
ですから、受け身の姿勢ではなく、主体的に取り組んでいける方、 また患者様を笑顔にしてくださる先生をお待ちしております。
経験の浅いドクターには、しっかりとした教育カリキュラムもあり、マニュアルに基いて、 その方のレベルに合わせた対応をさせていただいておりますので安心してご応募ください。

見学は随時、受け付けています。 少しでも興味が湧いた方は、ぜひ見学にいらしてください。
見学の時間も午前だけ、午後だけ、丸1日など、自由です。
また、実際の勤務時間も正社員以外に、週に1回、2回、3回、午前の勤務のみなど柔軟に対応させて いただいております。
白衣等、診療着をご持参ください。 見学のお申し込み先は次のとおりです。

原田歯科クリニック
〒264-0028 千葉市若葉区桜木 2-16-24
TEL 043-233-7198
千葉市の原田歯科クリニック 歯科医師、歯科衛生士、求人、募集、就職、転職
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E-mail : puresmilehappiness@gmail.com

桜木消防署(正式名称は、若葉消防署桜木出張所)の近くです。

P.S. 近代的な設備の中であなたの能力を活かし、輝いてみませんか? 自己研鑽と研修に力を入れ、きりり とした歯科医師になれます。
自分の時間を有効に使え、休みの日は ゆったりと過ごすも良いですし、 達人のセミナーや手先を使った実習コースで 意識の高い歯科医師と 切磋琢磨することを支援しています。
女性歯科医師の方にも配慮しております。 子育て中の方または一段落した方には、優しい医院です。
小さなお子様がいる方の場合、プロの保育士による医院内託児が好評です。
また、週1回や2回の勤務、午前のみとか夕方4時までの勤務など、 勤務時間・曜日について遠慮なく相談されて下さい。
まずは、見学にいらっしゃいませんか? もちろん、駐車場や自転車をゆったりと停めるスペースがあります。
千葉の歯科医師、歯科衛生士、求人、募集、就職、転職、自己成長と貢献
http://kyujin.blog.so-net.ne.jp/


2015合宿写真2日目APR13byスタッフ  (16)s-

2015年9月9日

求人サイトを公開しました。

2015年9月9日に求人・採用サイトを公開いたしました。
現在、一緒に働いてくださる歯科医師求人、歯科衛生士のご応募をお待ちしております。
今後ともよろしくお願いいたします。

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